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不太好,操作工一年到头算上年终奖也比不过镇海石化和万华,而且里面管理乱的要死,技术员不当人,全是领导说了算,出了错全算在技术员身上,反正就是个坑,第一年辞职的人也不少,虽然现在建四期五期但是有能力的还是不要来了,太坑了
大榭石化效益、成本等指标均居国内千万吨级炼化企业前列。工资福利与其他石化公司差不多。
大榭石化公司注重以人为本,拥有公开、平等、竞争、择优的用人环境,使每个职工都有激情、有目标、有途径提升自己的学识和能力;
公司能为职工提供富有竞争力的薪酬,并提供各种补贴、健康体检等福利;大榭石化在宁波拥有多个生活基地,设施完善、环境优美、起居便利。
员工可以选择居住在同事即邻里,鸡犬之声相闻,养老扶幼共享的企业社区,也可以选择社会资源丰富的公共社区。公司内的篮球、兵乓球、音乐、舞蹈、钓鱼等社团为员工生活提供了更多的欢乐。
扩展资料:
中海石油宁波大榭石化有限公司具有千万吨级原油加工能力,拥有催化、加氢、重整、苯乙烯等近30套大型生产装置,其中220万吨/年催化裂解(DCC)、100万吨/年气体分馏、30万吨/年苯乙烯等多套装置为目前国内单套最大,催化裂解(DCC)装置规模为世界同类装置第二大。
大榭石化坚持差异化竞争战略,具有独特的竞争优势,吨油效益、资产利润率、人工成本利润率等指标均居国内千万吨级炼化企业前列。
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大榭石化和万华化学,万华化学好。
万华化学有限公司行业排名第七,面试一共四轮,宣讲会结束后的笔试,然后群面加专业面加终面。群面的面试形式为无领导小组讨论,感觉难度没那么大,一个主面试官。
万华化学有限公司于2006年02月27日在宁波市工商行政管理局大榭分局登记成立。法定代表人廖增太,公司经营范围包括许可经营项目有危险化学品的生产等。
大榭石化是很多人头疼的问题,尤其是在理解和现实的冲突方面,大榭石化员工宿舍图片也同样面临着相似的问题,关注我们,为您服务,是我们的荣幸!
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